Библиотека технических резюме: 27 загружаемых шаблонов для ИТ-специалистов

Хорошо составленное резюме — основа вашего поиска работы; однако написание резюме подавляет. Так много давления, чтобы ваше резюме выделялось, так много форматов и стилей на выбор. Выяснить, как сосредоточиться на наиболее важных частях своей карьеры и опыта, исходя из ваших текущих целей поиска работы, непросто.

Составьте свое резюме правильно, чтобы привлечь внимание рекрутеров, специалистов по персоналу и менеджеров по найму Одним словом, устрашающе. Чтобы уменьшить стресс, связанный с этой задачей, Insider Pro в сотрудничестве с CIO.com собрал эту коллекцию реальных резюме, переработанных профессиональными составителями резюме.

Каждое резюме доступно нашим подписчикам в Insider Pro Tech Библиотека шаблонов резюме была разработана для конкретной востребованной должности. Эти шаблоны проведут вас через процесс, чтобы вы могли составить резюме, которое поможет вам получить техническую работу своей мечты.

Обновлено 17 мая 2021 г.

Желаемая должность: технический директор

После более чем десяти лет работы в одной и той же компании возвращение к процессу поиска работы может быть ошеломляющим и может потребовать переписывания вашего резюме с совершенно новой точки зрения. Это было вызовом для кандидата на изменение резюме, который стремился занять руководящую должность.

J.M. Аурон, ведущий мировой лидер в сфере ИТ, автор резюме и владелец Quantum Tech Resumes, принял вызов. Аурон начал с того, что глубоко погрузился в историю карьеры кандидата с целью выявить соответствующие навыки, которые он, возможно, упустил из виду. Резюме было ориентировано больше на роль системного администратора или сетевого инженера, а не на должности руководящего уровня, которые искал кандидат.

Ваше резюме — это место, где можно похвастаться своими достижениями, но большинство соискателей воздерживаются , давая лишь скромное представление об их опыте. Таким образом, Аурон сосредоточился на создании резюме, которое продемонстрировало четкие достижения и результаты на руководящем уровне. Резюме сменилось акцентом на четкое ценностное предложение и достижения, а не на стандартные обязанности. Окончательный документ был более организован и визуально привлекателен, что облегчало его чтение рекрутеру или менеджеру по найму.

panom73 / Getty Images

Загрузить образец резюме.

Желаемая должность: Руководитель бизнеса

В этом преображении резюме писатель резюме Дональд Бернс столкнулся с интересной проблемой — ему нужно было взять резюме, которое уже было хорошая форма и сделать ее еще лучше. Этому кандидату на преображение, главному операционному директору и техническому директору, требовалась помощь в переводе его резюме с технического на то, которое демонстрирует его деловую хватку, потому что его конечной 10-летней целью было стать руководителем предприятия.

Важно, чтобы когда вы пишете резюме для работы за пределами вашей текущей области, чтобы не оттолкнуть никого, читающего его. У кандидата был опыт и необходимая подготовка, чтобы добиться успеха в деловом мире, но его резюме просто не отражало этого, поэтому Бернсу нужно было взять это сложное технологическое резюме и сделать его чем-то, что лучше понять кому-то с бизнес-опытом.

Очень часто владельцы резюме бывают шокированы, увидев, насколько привлекательными они выглядят для постороннего. Окончательный результат превратил это резюме из высокотехнологичного и плотного в то, что любой рекрутер или менеджер по найму действительно прочитал бы и понял.

panom73 / Getty Images

Загрузить образец резюме.

Требуемая должность: Управление данными и информацией

В этом резюме, сертифицированный профессиональный писатель резюме, Дженнифер Хэй обновляет ИТ-резюме специалиста по хранилищам данных и бизнес-аналитике, который отсутствовал в ИТ-индустрии в течение четырех лет, что является особой проблемой, характерной для многих ИТ-специалистов по ряду причин.

Этот кандидат на перестройку обнаруживал, что работодатели и рекрутеры интересовались его опытом и навыками, но беспокоились о том, что его опыт не был не в курсе последних технологий. Основная задача для Хэя заключалась в том, чтобы заинтересовать читателей этим кандидатом и его достижениями до того, как он заметит, что он на какое-то время ушел из ИТ-профессии.

Хэй чувствовала, что резюме Бернала было слишком сосредоточено на технологиях, что она говорит, что это распространенная ошибка. Она хотела, чтобы его резюме было больше сосредоточено на конкретных проектах и ​​достижениях, которых он достиг. Она хотела, чтобы резюме Бернала рассказывало о его ценности и профессиональном опыте. Она дала понять, что технологии бизнес-аналитики, хранилищ данных и управления информацией, в которых разбирается кандидат, все еще актуальны. Она также подчеркнула, что он постоянно учится, всегда в курсе технологических тенденций.

Новое резюме передает мягкие навыки кандидата, которые выделяют его и продают за пределы его технических способностей.

panom73 / Getty Images

Загрузить образец резюме.

Желаемая должность: старший ИТ-руководитель

Чем дольше ваша карьера, тем сложнее может быть вытащить нужные детали для создания целенаправленного резюме. Поиск общей темы, которая проходит через ваш опыт, может помочь направить процесс. У вас есть проблемы с тем, чтобы ваше резюме было сплоченным? Так было с кандидатом на изменение резюме

Лаура Смит-Пру, эксперт по карьере и резюме, намеревалась найти фокус для резюме этого кандидата, она быстро поняла, что он недооценивает себя. Углубившись в историю своей карьеры, Смит-Пру получил лучшее представление о том, что этот кандидат может предложить и что отличает его от других — его лидерские качества.

Смит-Пру хотел подчеркнуть способности кандидата работать над крупными проектами, возглавлять команды и управлять важными инициативами — что позволит ему лучше позиционировать себя как лидера, способного занять высокие должности. Поэтому она построила резюме на основе его опыта решения проблем, критического мышления и лидерства. Конечным результатом является документ, предназначенный для ознакомления читателя с историей его карьеры, демонстрирующий его уникальные лидерские качества.

panom73 / Getty Images

Загрузить образец резюме.

Желаемая должность: ИТ-менеджмент

ИТ-консультанты, стремящиеся занять стабильные должности в ИТ-менеджменте, сталкиваются с некоторыми проблемами. Они должны быть в состоянии доказать потенциальным работодателям, что у них есть все, что нужно, чтобы стать ИТ-руководителем, и что они могут адаптироваться к корпоративной среде. В этом обновленном резюме Кейтлин Сэмпсон, сертифицированный профессиональный составитель резюме и консультант по вопросам карьеры в Regal Resumes, показывает ИТ-консультантам, как составлять резюме, чтобы получить работу корпоративного ИТ-лидера.

Сэмпсон выявил четыре основных проблемы с резюме Штрауса: Это не определяло его карьерные цели, оно было слишком длинным, его навыки и квалификация были неясными и содержали красный флаг. Задача, Сэмпсон должен был преобразовать резюме для ИТ-консультанта в резюме для ИТ-лидера.

Новое резюме должно было продемонстрировать способность Страуса быть корпоративным ИТ-директором, показывая, как он выполнял аналогичные роли в прошлое. Сэмпсон создал слоган для своего резюме, усилил свое резюме, добавил области знаний, сфокусировал свой опыт работы и обратил внимание на свой опыт руководства и управления в сфере ИТ, добавил раздел «Портфолио консалтинга», включил свои технические навыки и выбрал современная планировка. Благодаря этим изменениям работодатели теперь будут более внимательно относиться к резюме этого кандидата.

panom73 / Getty Images

Загрузить образец резюме.

Требуемая должность: ИТ-директор частного сектора

В этом преображении резюме технический директор и старший технический программист из государственного сектора хотят найти должность в частном секторе. сектор. Эксперт Эндрю Исаси, президент Admovio и вице-президент Vital Records Control, дает важные идеи не только для тех, кто хочет перейти в частный сектор, но и для любого опытного ИТ-профессионала, стремящегося продвинуться по карьерной лестнице.

При подаче заявления о приеме на работу в частном секторе ваше резюме должно быть упорядоченным, способным быстро привлечь внимание рекрутера или работодателя. Первоначальное четырехстраничное резюме кандидата было слишком академичным, в нем было слишком много аббревиатур и жаргона, характерных для государственных должностей. Исаси сначала нужно было сделать резюме более кратким, заменив некоторые жаргоны и акронимы ключевыми словами, более соответствующими должностям, которые интересовали кандидата.

Хотя исходное резюме было наполнено информацией, оно сделало общепринятым ошибка игнорирования ключевых навыков и достижений. Когда вы пишете собственное резюме, легко преуменьшить свой успех: если эксперт по-новому взглянет на вашу карьеру, это полезный способ получить впечатляющую информацию для вашего резюме. В этом преобразовании Исаси смог предоставить более сфокусированный формат и определить, какие ярлыки и концепции могли бы перевести то, что кандидат делал как «предприниматель государственного сектора», в контекст частного сектора.

panom73 / Getty Images

Загрузите этот образец резюме.

Желаемая должность: старший технический директор

Если вы собираетесь на должность, которая технически является шагом вперед по сравнению с вашей нынешней позицией, вам необходимо выработать стратегию, чтобы резюме выделиться. В этом резюме Стивен Ван Врид, составитель резюме по ИТ и техническим вопросам в ITtechExec и NoodlePlace, стремился переработать это резюме, чтобы лучше отразить квалификацию кандидата как старшего технологического лидера.

В исходном резюме было слишком много технической информации и не хватало порядка, он не позиционировал опыт кандидата, чтобы отразить его карьерные цели. Резюме должно быть чем-то большим, чем скучный список, описывающий ваш опыт работы, образование и прошлые достижения. Использование цвета в исходном резюме и правой боковой панели, которая включала разбивку достижений по каждой позиции, которую занимал кандидат, было тем, что Ван Врид смог улучшить и расширить, чтобы создать более целостный документ с лучшим потоком. Ван Врид сосредоточился на упрощении, удалив посторонний текст и метки. Чтобы сохранить часть удаляемого контента, Ван Врид создал «приложение» с аналогичным форматом, чтобы перечислить дополнительные детали проекта и технические навыки, так что, как и список рекомендаций, у кандидата будет документ, готовый передать заинтересованным рекрутерам. / менеджеры по найму.

В конце концов, Ван Фрид переориентировал профессиональный бренд кандидата, чтобы лучше представить его квалификацию на руководящей должности. Перенос навыков и опыта в визуально привлекательный раздел помог выделить наиболее важные моменты, помогая при этом направлять читателя через резюме.

Желаемая должность: старший ИТ-менеджер / должность консультанта по информационным технологиям

Как правило, слишком длинное резюме дает вам билет в один конец до стопки «нет». Но верно и обратное; слишком короткое резюме или слишком большое количество информации в ограниченном пространстве, будет затруднительно для рекрутера или менеджера по найму и может привести к отказу, даже если ваша квалификация является первоклассной.

Длина была первой проблемой, которую Кейтлин Сэмпсон из Regal Resumés, CHRP, CPRW, CEIP и консультант по вопросам карьеры, решила, когда обратилась к резюме этого консультанта по ИТ-управлению. Сэмпсон помог этому кандидату расширить свой обширный опыт, сузив при этом круг его интересов — шаг, благодаря которому он получил работу своей мечты.

Резюме требовало особого внимания. Сэмпсон добавил слоган и броское заявление, чтобы привлечь читателя, а также профессиональный обзор, который дает краткое описание квалификации кандидата и потенциальной ценности, которую он может добавить для организации. Затем Сэмпсон сузил фокус, чтобы продемонстрировать свою бизнес-стратегию, инновации, управление проектами и способности наставничества команды, тогда он был намного лучше позиционирован для более стратегической должности в ИТ, которая могла бы использовать глубину и широту всего его опыта, вместо того, чтобы просто сосредоточиться на проекте. -проекты и корпоративные проекты.

panom73 / Getty Images

Загрузить образец резюме.

Требуемая должность: ИТ-директор

Этот кандидат на должность карьерная Суперженщина. Но вы никогда не узнаете этого, посмотрев ее оригинальное резюме. Исполнительный карьерный тренер, стратег, публицист и основатель Executive Promotions, LLC Дональд Бернс преобразовывает резюме этого ИТ-директора из загроможденного и изобилующего текстом в ясное и краткое — и подчеркивает ее достижения.

Эта работа По словам Бернса, соискатель живет и работает в Перте, Западная Австралия, «нормы» резюме сильно отличаются от норм в Европе и Северной Америке. Здесь резюме тощее и скупое — как телеграмма. В Австралии (а также в Новой Зеландии, Индии и Южной Африке) типичное резюме больше похоже на буклет, поэтому неудивительно, что это резюме больше походило на «восьмистраничный дамп данных».

Первый Задача состояла в том, чтобы переработать введение: создать заголовок, подзаголовки и краткий абзац, которые также могут функционировать как одностраничная «биография». Затем Бернс сосредоточилась на удобочитаемости. После того, как Бернс закончила, новое резюме превратилось из подробного списка должностных инструкций в документ, который точно и эффективно демонстрирует сильные стороны кандидата, решая проблемы для ее работодателей. Окончательное резюме заставляет кандидата выглядеть как Суперженщина — без лжи и преувеличений — просто реальная история достижений без извинений и без раздутого текста.

panom73 / Getty Images

Загрузить образец резюме.

] Желаемая должность: Старший ИТ-директор

Написание резюме означает знание своей аудитории. Если вы попытаетесь угодить всем, вы получите несосредоточенный и бессвязный документ, наполненный несвязанным опытом работы и достижениями. Шерил Линч Симпсон, тренер по вопросам карьеры, поиска работы и LinkedIn, а также главный составитель резюме, помогла этому кандидату сфокусировать свое резюме, чтобы продемонстрировать свои богатые знания и опыт.

Если у вас нет личного бренда, вы отсталый. По мере того, как люди получают все больше информации в Интернете и социальных сетях, становится все более важным тщательно формировать свой профессиональный имидж — и все это начинается с вашего резюме. Хотя его резюме этого не отражало, большая часть его прошлого опыта напрямую коррелировала с его нынешней ролью и стремлениями в сфере ИТ. Задача заключалась в том, чтобы соединить эти точки, чтобы любой менеджер по найму или рекрутер понял, насколько разносторонним был его опыт. Симпсон занялся разделом «Достижения» кандидата и переместил их в более стратегические области резюме. Этот соискатель ушел с резюме, которое лучше отражает его карьерный опыт и будущие цели.

panom73 / Getty Images

Загрузить образец резюме.

Желаемая должность: старший директор по цифровому маркетингу

Ваше резюме — это то, как вы продаете себя менеджеру по найму или рекрутеру, что означает, что вы хотите избежать длинного списка должностных инструкций. Это ошибка, по словам автора резюме Эндрю Исаси, президента Admovio и исполнительного директора Kent Record Management, в первоначальном резюме этого кандидата. Она сосредоточилась на том, чтобы подчеркнуть свой опыт работы, но не смогла продемонстрировать влияние, которое она оказала на прибыль своих бывших компаний, и впечатляющую траекторию своей карьеры от менеджера до старшего директора по цифровому маркетингу. Она искала работу вне индустрии гостеприимства, но Исаси сказала, что в ее резюме подчеркивается только ее опыт работы в этой сфере. Исаси смогла взять свой опыт в индустрии гостеприимства и подумать о том, как его можно применить в других областях, помимо гостеприимства. Он также переработал резюме, чтобы отразить путь, который привел к ее роли старшего директора по маркетингу, и сократил документ с двух страниц до одной.

Основное внимание было уделено созданию резюме / истории, которые лучше отражают свою карьеру и показать, что, хотя она, безусловно, является преданным профессионалом в сфере гостеприимства, ее опыт выходит далеко за рамки индустрии гостеприимства и может быть хорошо применен в других отраслях, таких как технологии.

panom73 / Getty Images

Загрузить этот образец резюме.

Желаемая должность: руководитель ИТ-отдела

Лаура Смит-Пру, сертифицированный профессиональный составитель резюме и тренер по управлению карьерой с экспертным резюме, раскрывает и подчеркивает навыки кандидата на работу из под горой деталей. У этого соискателя было два резюме, в одном он рассказывал о своем опыте работы с системами вещания, а в другом — о работе в ИТ. Однако ни один из них должным образом не сосредоточился на следующем шаге в своей карьере. В его резюме не хватало контекста его достижений и акцента на направлении, в котором он хотел развить свою карьеру, — инженерном менеджменте.

Этот кандидат на вакансию часто сталкивался с проблемой реализации крупных проектов, которые позволяли компаниям, в которых он работал для того, чтобы предлагать своим клиентам новые услуги; тем не менее, в его первоначальном резюме эти детали были скрыты. Смит-Пру смог проанализировать невероятное количество деталей и точно определить достижения, которые наилучшим образом продемонстрировали способности кандидата. У него будет больше возможностей продолжить карьеру в качестве менеджера по техническим вопросам теперь, когда его резюме отражает его навыки, а также его цели.

panom73 / Getty Images

Загрузить образец резюме.

Желаемая должность: руководитель ИТ

Чтобы перейти от ИТ-специалиста к ИТ-руководителю, требуется другой набор навыков. Когда вы достигнете высшего уровня в своей карьере, пора изменить свой подход к процессу написания резюме. Как опытному профессионалу на руководящей должности, вам нужно меньше сосредотачиваться на своих технических навыках и больше на определении вашего ценностного предложения.

Этот кандидат на работу продвинулся вверх по корпоративной лестнице до должности старшего ИТ-директора. Но после многих лет работы в отрасли, по его словам, было сложно превратить долгую успешную карьеру в структурированное, краткое и всеобъемлющее двухстраничное резюме. Дж. М. Аурон, глобальный эксперт в области ИТ, автор резюме и владелец резюме Quantum Tech Resumes, взял на себя задачу оптимизировать это резюме.

Самая большая проблема, с которой столкнулся Аурон с этим резюме, заключалась в том, что оно было написано как повествование. Аурон сказал, что этот стиль повествования можно увидеть во фразах «Я сделал», которые могут показаться «непрофессиональными» и добавить ненужной длины резюме. Поэтому он сосредоточился на построении истории вокруг центрального фокуса, создавая конкретные ситуации, в которых его лидерство и опыт привели к положительным изменениям для компании.

panom73 / Getty Images

Загрузите этот образец резюме.

Желаемая должность: ИТ-специалист по продажам или маркетингу

Хотя диаграммы и графики не всегда подходят, они могут сделать резюме привлекательным, особенно если вы специалист по продажам или маркетингу в сфере ИТ и хотите подчеркнуть свои навыки получения дохода. Специалист по развитию карьеры и опытный составитель резюме Дженнифер Хей из службы резюме ИТ объясняет, как сделать это эффективно.

«Когда слова не передают ваши мысли кратко или не оказывают желаемого воздействия, вы можете сделать еще один шаг. выводите на рынок свой профессиональный бренд », — сказал Хейс. Чтобы добиться такого положительного восприятия, необходимо большое внимание к деталям при создании диаграмм и графиков для иллюстрации достижений. Резюме этого кандидата было переполнено сбивающими с толку статистическими данными и цифрами; многочисленные диаграммы и графики, изначально включенные в него, не были сделать многое, чтобы кратко передать его ценность как профессионала в области продаж ИТ. Не все диаграммы и графики одинаковы. Определенные форматы лучше подходят для быстрой передачи определенных типов информации. Использование неправильного может иметь противоположный эффект — даже если данные звездный, формат может быть вашим недостатком. Разделив данные этого соискателя на два графика, Хэй смог показать, как его усилия принесли большую долю n доходов компании за счет продаж программного обеспечения в последовательных финансовых кварталах, и как его роль увеличила продажи программного обеспечения компании в процентах от общих продаж — оба значительных вклада в общую корпоративную стратегию.

panom73 / Getty Images

Загрузите образец резюме.

Требуемая должность: Главный исполнительный директор, Роль ИТ-директора

Чтобы прорваться в высшие эшелоны ИТ, ваше резюме должно быть отточено, чтобы подчеркнуть лидерские качества и опыт. Даже если ваше резюме имеет прочную основу, изменения в структуре и тонкие настройки могут значительно повысить ваши шансы на получение должности ИТ-директора или другой руководящей должности. Эксперт по ИТ-резюме Эндрю Исаси, президент Adamovio и вице-президент Vital Records Control, работал с этим кандидатом, чтобы оптимизировать его резюме за счет лучшего форматирования и более привлекательного дизайна.

Первой проблемой было отсутствие ясности и отсутствие какого-то важного опыта и навыков. Некоторым может быть трудно объективно взглянуть на свою собственную историю работы. Некоторые люди также борются с чувством, будто они «хвастаются» своим резюме. Но чтобы написать солидное резюме, вам нужно найти способ по-новому взглянуть на свой карьерный путь и историю, чтобы выделить свои самые большие достижения и похвалы. Следующим большим изменением было преобразование резюме кандидата в более графически привлекательное резюме, которое подчеркивает навыки для руководящих должностей в области данных и аналитики.

Исходное резюме имело стандартный формат резюме с полужирным шрифтом, маркированными списками и Times Новый римский шрифт. Все это не обязательно плохо, но именно так выглядит большинство резюме, и это не поможет вам выделиться. Потратьте время на то, чтобы внести ясный дизайн в свое резюме, это может помочь привлечь внимание рекрутера или менеджера по найму.

panom73 / Getty Images

Загрузить образец резюме.

Желаемая должность: ИТ-директор

Задача каждого руководителя: объединить многолетний опыт и знания на одной странице резюме. Обладая почти 25-летним опытом управления технологиями и 10-летним опытом высшего руководства, этот кандидат столкнулся именно с этой проблемой. Эксперт по резюме Эндрю Исаси, президент Admovio и вице-президент Vital Records Control, помог упорядочить легендарную карьеру этого ИТ-директора.

Исаси определил, какие должности были интересны кандидату, и помог изменить его резюме, чтобы отразить его желаемую карьеру. дорожка. Он начал с отказа от технического жаргона, чтобы продемонстрировать технологические знания кандидата, не отталкивая читателя. Затем Исаси сместил акцент с того, что было «общим технологическим резюме», и превратил его в резюме с более конкретными навыками, в котором подчеркиваются навыки ИТ-директора кандидата, в частности, лидерские качества, которые составляют огромную часть работы. Длинное резюме может в конечном итоге отпугнуть менеджера по найму или рекрутера, поэтому сжатие этого резюме и его сосредоточение было ключевым моментом.

panom73 / Getty Images

Загрузить образец резюме.

Position desired: Global CIO

After decades in IT, it can be hard to capture the extensive skills and experience of a storied career in just one or two pages of a resume. Seasoned IT pros and executives who sit down to list their experience and accomplishments often find they’re left with a three- or four-page resume, which is not streamlined enough to stand out in today’s competitive recruitment landscape. In this resume makeover IT resume expert Andrew Ysasi, president of Admovio and vice president of Vital Records Control, gives this CIOs resume an overhaul. While impressed by the candidate’s experience, he knew he’d need to help reformat the resume to make it even stronger.

One of the easiest ways to shore up an overly long resume is to include an executive or career summary at the top of the document. For your resume to grab the attention of a recruiter or hiring manager, you don’t need fancy design skills. To create an impactful document, something as simple as adding in complementary colors to bring attention to headers and sections can help. Formatting isn’t just for the humans reading your resume, you need to format your resume so application tracking systems will match you with relevant job openings. Ysasi helped this candidate find the right formatting and keywords to help an ATS catch her resume without sacrificing readability for recruiters. The final resume better demonstrates this candidate’s true abilities as a CIO and offers a document that captures everything she can offer to another company.

panom73 / Getty Images

Download this sample resume.

Position desired: IT Executive

IT leaders seeking executive-level roles face a common resume conundrum: how to convey their extensive experience and skills in a compact way that has impact. In this resume makeover Andrew Ysasi, president of Admovio and vice president of Vital Records Control, helps a CIO find a focus for his executive resume, while overhauling the design for a more visual — and compact — impact.

The candidate’s original resume didn’t tell the right career story for the executive-level position he was seeking. You want a recruiter or hiring manager to look at your resume and quickly understand how your career has progressed and how that makes you qualified as a CIO or vice president. Establishing a clear career story is difficult, if you’re struggling to find a theme that gives recruiters a clear picture of why you’re qualified, Ysasi suggests starting with relevant job descriptions, then focus on including skills and accomplishments with actionable results. Any skills you have that can be backed up with data or figures will go a long way in communicating your executive IT qualifications to a recruiter or hiring manager.

To further help this candidate stand out, Ysasi overhauled the visual aesthetics of the resume, opting for a visually impactful document that includes a headshot, a QR code that leads to the candidate’s LinkedIn page and bold yellow coloring to draw the reader’s eye through the document.

panom73 / Getty Images

Download this sample resume.

Position desired: IT Executive

If you feel like your resume doesn’t quite capture your experience and passion for technology this resume makeover is for you. JM Auron, a leading global IT careers leader, resume writer and owner of Quantum Tech Resumes, helps a VP of security engineering craft a resume that properly outlines his abilities, initiative and accomplishments. The original resume portrayed him as a rather dull, procedural candidate. It’s a common trap that job seekers fall into — underselling themselves. But if there is ever an appropriate time to brag about your accomplishments, it’s on your resume.

While most job seekers find it difficult to keep their resume concise, this candidate had the opposite problem, he needed to lengthen his resume to strengthen it. Auron said it’s important to show recruiters and hiring managers that you’ve faced challenges in your career and acted on those challenges in a way that has produced valuable results. Don’t just tell them what you can do, show them what you can do.

The original resume featured basic, to-the-point bulleted lists and a lack of eye-catching detail. Auron helped transform it into a document led off by an executive summary to highlight the candidate’s key attributes as an IT leader. Then each section was marked off by simple, elegant graphics to break down the candidate’s accomplishments, supported by data and “key wins” in his current role. The headers and sections Auron created better organized the candidate’s experience and transformed the focus from day-to-day duties — that every security executive performs — to his distinct approach to help recruiters see his true value beyond the original dry bullet points.

panom73 / Getty Images

Download this sample resume.

Position desired: CIO

Not everyone has a typical career trajectory where titles, skills and promotions all line up into a neat, concise story. Career expert Laura Smith-Proulx, helps a CIO tackle his extensive — and impressive — background to build an engaging resume.

This job candidate had all the right information on his resume, but the layout wasn’t engaging. It can be difficult to create a resume that uses skills and job titles to build an attention-grabbing story while maintaining a professional tone. There's a common misconception that resumes should never be more than one or two pages in order to keep a hiring manager's attention. But Smith-Proulx said that's not always the case.

Since the candidate's goal was to obtain another CIO role, Smith-Proulx decided to consolidate his CIO roles and corporate strategy leadership positions together so that his strong career history became center stage. She showcased some of his achievements that had a direct impact to the bottom line, including his ability to generate revenue — which is unusual for a CIO.

The result was a three-page resume that highlighted his impressive background in technology and as a leader. Smith-Proulx says she emphasized his "record of cost controls and ability to streamline every process he touched," to show how valuable he is as a CIO. Essentially, she used her candidate’s resume to create a career identity for him.

panom73 / Getty Images

Download this sample resume.

Position desired: ERP Expert

Donald Burns, founder of Executive Promotions LLC, has been editing and rewriting resumes long enough to know that one size does not fit all. Sometimes you need to break a few rules to get your best resume. You've probably heard about the rules of resume writing and why you should throw out years of experience to keep your resume short. Take a note from this resume makeover and leverage that older work history to sell your professional brand and land a job in a new industry. Rather than erase this job candidate’s experience, Burns went back 35 years to show how his career path from structural engineer to ERP manufacturing would tell an appealing story to hiring managers.

The original resume was weighed down with bulleted lists of past accomplishments that made it difficult for someone not in the ERP industry to consume. Burns had a hard time figuring out the job candidate’s career story from his original resume, which means recruiters and hiring managers were probably having the same problem.

To capture the readers immediate interest, he organized the resume so that it had an introduction, headline and summary to get the reader invested in the candidate’s experience. After he pared down the text, he organized the employment experience. This is where Burns went against the "rules of the resume," and included experience from nearly 35 years ago. He also cleaned up the most important experience — your most recent job. Burns said your most current job is the most important real estate on your resume, blowing this section could doom your whole resume.

panom73 / Getty Images

Download this sample resume.

Position desired: C-Level Leadership Role

Creating a compelling resume isn't easy, even when you're at the C-level. That was the case for this IT leader who needed to transform his resume. Andrew Ysasi, president of Admovio and executive director of Kent Record Management, stepped up to the task of helping this job candidate highlight his C-Level roles and outline his extensive experience and success.

Ysasi quickly found the candidate was selling himself short and was making the common mistake of including too much technical jargon. Ysasi said candidates should think about writing their resumes for the recruiter or hiring manager who will read it first.

Next up was tackling the resume length, the longer your career, the more difficult it is to keep your resume to a tidy one- or two-page document. Consolidating skills to the top of the page will make it easier for a recruiter to see how they're applicable to all the jobs listed below. The executive summary then acts as a first impression, emphasizing your professional brand and career story.

Ysasi also recommended that this job candidate change his email from a Hotmail account to an Outlook account. It's a small detail most might overlook, but it can give your resume a fresh, updated feel and a professional email account isn't just good for your resume, it's also a great way to consolidate your job search to one inbox so you'll never miss an email from a recruiter. Ysasi makeover shows recruiters and future employers everything this candidate can bring to the C-suite.

panom73 / Getty Images

Download this sample resume.

Updated August 23, 2019

Position desired: IT director

This particular original resume didn’t feature any glaring flaws, just the common mistakes most of us make when writing a resume. Resume expert, Andrew Ysasi, president of Admovio and executive director of Kent Record Management, said this candidate’s resume was too technical, scattered and failed to shed any light on his extensive experience in information security.

These issues would prevent the resume from performing well with common search queries for information security jobs and would keep it from performing well against other candidates due to lack of cohesion. Despite the candidate’s years of experience in information security, his resume lacked focus and a consistent theme, and ultimately didn’t speak to the position he was seeking.

This resume rewrite needed a strong summary to highlight the candidate’s most recent and impressive accomplishments to set the tone for the rest of his resume and would introduce him as a prime candidate with executive appeal.

panom73 / Getty Images

Download this sample resume.

Position Desired: CIO

The problem facing many IT managers in today's competitive job market, according to executive recruiters, is that organizations hiring CIOs want "proven" candidates who currently possess that title. Employers don't want to take chances on mid-level IT managers or IT directors.

This aspring CIO's  resume was too technical and didn’t show enough management skills to be considered for a CIO position. Career coach and professional resume writer Wendy S. Enelow stepped in to show him, and IT managers and IT directors like him, how to use his resumes to demonstrate that he possess the experience necessary to move into a coveted CIO position.

Enelow first focused on rewriting the executive summary to encapsulate his career, capture his key strengths, combine his technical and leadership skills, and articulate the work environments in which he excels. She also gave the executive summary a headline to make it clear exactly what the candidate does. Enelow then set her sights on Snapp's professional experience to gear it towards the position he wanted, this included getting rid of the excessive number of bullet points. Her rule of thumb, no more than four to six bullet points, if you have more put them under different headings to cluster them and give them some hierarchy to enhance the readability of the document.

panom73 / Getty Images

 

Position desired: IT executive

The key to this resume revamp: Write your resume for the job you want, not the job you have. When seeking an IT leadership role, your resume needs to tell a different story now, one that is geared towards the position you now seek. J.M. Auron, owner of Quantum Tech Resumes, helped this candidate (whose name you has been changed to protect his identity) with his previous resume, which was how he landed his most recent IT leadership role.

Now he had to create a new focus in order to climb the ranks, which meant he needed to update his resume to better align with the IT executive career path. Auron told CIO.com (an IDG publication and a sister site to Insider Pro) you start by looking back and identifying what makes you unique or valuable in your field. Once you pinpoint these skills and traits, you can organize your resume to highlight these strengths.

For this candidate, what made him stand out was his success implementing change, so his new resume focused on establishing his executive identity as a transformative leader, a valuable skill in the fast-paced tech industry, and highlight this skill to help recruiters understand the candidate’s capabilities and worth.

panom73 / Getty Images

Download this sample resume.

Position desired: IT Leader

Making the move from IT professional to IT leader takes a different set of skills. Once you reach the senior level of your career, the time comes where you need to change how you approach the resume writing process. As a seasoned professional in a leadership role, you need to focus less on your technical skills and more on defining your value proposition.

This IT resume template was created for a candidate who worked his way up the corporate ladder to the role of senior IT director. But after years in the industry, his struggle was how to transform a long, successful career, detailed in four to five pages, into a structured, brief and comprehensive two-page resume.

panom73 / Getty Images

Download this sample resume.

Position desired: CIO

Once you hit the executive level, your resume needs to show what you can offer beyond your career history and education. If you have an IT resume that looks like most others — long in verbiage and short on professional branding, you need a new strategy.

Resume expert J.M. Auron helps a job candidate inject personality, clarity and branding into a resume aimed at landing a CIO-level position. The original resume included long, bulleted lists that outlined responsibilities and accomplishments dating as far back as the early ’90s. While this format tells a linear story, it doesn’t tell a career story. It’s up to you to show the hiring manager how your accomplishments have produced real results.

Also, if you’ve been in the workforce long enough to climb the corporate ladder it’s difficult to keep your resume to one or two pages. Using the ’10-year cutoff’ rule was key to this resume revamp, no more than a decade needs to be discussed in detail, this strategy can also help you avoid the very real problem of age discrimination.

panom73 / Getty Images

Download this sample resume.